Établissement Public à caractère Scientifique, Culturel et Professionnel (EPSCP), l’université de Tours est la première université de la région Centre-Val de Loire.
Elle propose une offre de formation large, pluridisciplinaire, et interdisciplinaire et une recherche d’excellence reconnue. C’est aussi un établissement inscrit dans un environnement régional dynamique, connu pour la qualité de vie qu’il offre à ses habitants. Dans ce cadre, l’université de Tours se présente comme une université citoyenne, aux valeurs humanistes, socialement engagée, éthiquement responsable.
L’université accueille 30 000 étudiantes et étudiants, et emploie aujourd'hui plus de 1200 personnels et plus de 1400 enseignants chercheurs.
Pour accompagner son développement, l'université de Tours recrute chaque année de nouveaux talents.
Ce poste, comme tous les postes de notre université, est ouvert aux candidats et candidates en situation de handicap.
Coordination du Work Package Enseignement (WP)
Piloter le WP Enseignement et animer le réseau des responsables de tâches (Task Leaders), des délégué·es (WP2 Delegates) des universités partenaires
Préparer, organiser et animer les réunions, ateliers et rencontres, en assurer le suivi et accompagner les partenaires dans la mise en œuvre de leurs activités
Définir le cadre méthodologique, développer les outils communs et veiller à la cohérence des activités
Piloter le suivi des activités, coordonner la collecte des contributions et veiller à l'atteinte des objectifs
Stratégie pédagogique de l'alliance
Apporter son expertise afin de contribuer à la définition de la stratégie pédagogique de l'alliance et accompagner sa mise en œuvre au sein du WP Enseignement
Conseiller la gouvernance et les WP sur les questions relatives à l’enseignement et à l’innovation pédagogique
Développer et animer les structures favorisant les collaborations pédagogiques entre les universités partenaires (Pedagogical Hub, équipe pédagogique NEOLAiA Summer school)
Concevoir et piloter la stratégie d'évaluation des activités pédagogiques de l'alliance, analyser leurs résultats et contribuer à l'amélioration continue ainsi qu'à la démonstration de leur impact
Accompagnement des activités de l'UT
Apporter l'expertise pédagogique aux équipes impliquées dans les activités portées par l'UT dans le cadre du WP
Accompagner le développement et l’évolution des dispositifs pédagogiques stratégiques de l’établissement en lien avec les orientations du WP
Travailler en complémentarité avec l'ingénieure pédagogique NEOLAiA et le/la chargé·e de projet Enseignement, Diversité et Inclusion pour assurer une articulation cohérente entre la coordination académique du WP, l'ingénierie pédagogique et la mise en œuvre des activités.
Missions transversales
Piloter et assurer la rédaction des livrables, rapports, enquêtes d'évaluation et documents stratégiques du WP, en lien avec les partenaires de l'alliance
Représenter le WP Enseignement auprès des instances de gouvernance de l'alliance, des partenaires et réseaux européens
Contribuer à la définition des orientations futures du WP et la préparation des futures phases du projet dans le cadre de la rédaction des propositions de candidature et des documents stratégiques
Assurer la veille sur les évolutions de l'enseignement supérieur, l'innovation pédagogique et les politiques européennes de formation
Contribuer à la communication, valorisation et diffusion des réalisations du WP
Savoir :
Expertise en pédagogie de l'enseignement supérieur et en innovation pédagogique
Connaissance du fonctionnement de l'enseignement supérieur et des enjeux liés à sa transformation
Connaissance des politiques européennes en matière d'enseignement supérieur et des dispositifs de coopération internationale
Connaissance des méthodes de conduite de projet, d'animation de réseaux et d'évaluation de dispositifs de formation
Savoir-faire :
Définir et porter une vision pédagogique dans un contexte partenarial international
Piloter un Work Package ou un projet complexe impliquant de nombreux partenaires
Animer des réseaux et accompagner des communautés de pratique
Concevoir des outils d'évaluation, analyser leurs résultats et formuler des recommandations
Rédiger des rapports, livrables et documents stratégiques en français et en anglais
Communiquer avec aisance à l'oral et à l'écrit en anglais (niveau C1 minimum)
Savoir-être :
Leadership et capacité à fédérer
Esprit d'analyse et de synthèse
Sens de l'organisation et de la planification
Capacité d'écoute et de dialogue
Autonomie et capacité à prendre des initiatives
Qualités relationnelles et aptitude à travailler dans un environnement interculturel
Rigueur, curiosité et sens du service public
Profil souhaité :
Formation de niveau Bac +5 en sciences de l'éducation, ingénierie pédagogique ou domaine équivalent.
Une expérience significative dans le développement pédagogique, la coordination de projets ou de réseaux internationaux dans l'enseignement supérieur est appréciée
Une expérience des projets européens constitue un atout
Contraintes particulières :
Déplacements fréquents en France et à l’étranger.
Contexte de travail international et multiculturel.
Délais parfois contraints.
Informations complémentaires :
Poste ouvert aux contractuel·les
Catégorie : A IGE
Contrat du 01/10/2026 - 31/12/2027
Rémunération : grilles indiciaires des personnels ITRF
Date limite de candidature : 23/07/2026
Renseignements sur le poste : claire.durand[@]univ-tours.fr (Toute candidature envoyée directement à cette adresse ne sera pas prise en compte)
Dossier de candidature : CV (sans photo) et lettre de motivation
POSTE SUSCEPTIBLE D'ETRE VACANT
Les entretiens auront lieu les 3 et 4 septembre